一、指导思想
为深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,深入开展弘扬优秀传统文化,引导全体员工勤学、修德、明辨、笃实,同时为广大员工打造一个展示才华的平台。公司决定开展厚植“文化自信”演讲比赛动。
二、内容及要求
(一)演讲内容:围绕“读书励志、岗位成才”主题,展现员工积极学习的精神风貌。要求演讲内容必须为原创作品,脱稿演讲,主题鲜明、深刻,格调积极向上,语言自然流畅,富有真情实感。
(二)朗读内容:以个人成长、情感体验、背景故事与传世佳作相结合的方式,用最平实的情感读出文字背后的价值,旨在实现文化感染人,鼓舞人,教育人的传导作用,展现有血有肉的真实人物情感。
(三)各部室高度重视,精心准备,积极参与。
(四)演讲时间和朗读时间不得少于4分钟,控制在5分钟以内,超过规定时间和少于4分钟的,酌情扣分;演讲时要求脱稿,不得照稿宣读。
三、活动流程
(一)第一环节:演讲环节。围绕“读书励志、岗位成才”学习心得进行演讲。
(二)第二环节:朗读环节。围绕“文化自信”,传播思想、传递情感、传承精神。
四、活动时间、地点:
时间:2017年6月2日
地点:11楼会议室
五、参赛对象:
全体员工。
六、评分机构与评分标准
(一)为保证演讲比赛和朗读比赛的顺利进行,公司成立评委组,具体负责确定活动方案的实施,参与评分过程,并对评分结果进行评议。
组 长: 某某
副组长:某某
成 员:
(二)演讲比赛和朗读比赛采用百分制进行评分,评委按照以下评分标准为每位选手现场打分。
1.作品分:满分30分(要求演讲内容和朗读内容主题鲜明突出、联系实际、积极向上)
2.技巧分:满分45分(其中普通话标准程度、语言流畅程度、鼓动和感召力程度、感情丰富程度、身体语言配合程度各10分)
3.仪表分:满分10分(容貌端正、衣着整洁、礼貌大方、举止自然得体)
4.综合评分:满分10分(由评委根据演讲选手的临场表现作出综合演讲素质的评价)
5.时间要求:满分5分(时间不得超过五分钟,超时或时间不足酌情扣分)
七、奖励办法:
(一)演讲比赛设一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,优秀演讲者若干名。其中一等奖:300元购书卡,二等奖:200元购书卡,三等奖:100元购书卡,优秀演讲者:图书一本。
(二)朗读比赛设一等奖一名,二等奖两名,三等奖三名,优秀朗读者若干名。 其中一等奖:300元购书卡,二等奖:200元购书卡,三等奖:100元购书卡,优秀朗读者:图书一本。
八、报名方式
各部门将参赛选手名单于2017年 月 日报至人力资源部。