上半年环卫公司工作总结

上半年环卫公司工作总结

上半年以来，在镇党委、政府的正确领导下，我公司“以改革、创新、转型”为主线，聚焦“创新、品质、幸福、智慧、人文”，坚持以人为本，为的广大市民群众及企事业单位提供优质的环卫作业服务。

一、上半年工作回顾

（一）开拓有偿服务，保障经济创收

随着城市化进程的快速发展及大型居住社区的建成，不少企业因此关门或迁移，公司的有偿服务签约工作受到了一定的影响。上半年以来，有偿作业服务签约单位已完成了954户（截至5月），相比去年同期986户下降了3.4%；目前为止，有偿服务签约金额为686万元，较去年同期695万，下降了13.1%。上半年来，在镇党委、政府的高度重视及大力支持下，公司经济运作情况保持平稳，各项工作得以顺利开展。

（二）践行垃圾分类，夯实减量工作

为配合实现垃圾分类减量工作目标，上半年以来，公司针对各居住小区、公共部位、村居委、企事业单位的垃圾量进行了认真梳理和汇总（现有分类小区89个，每月平均干、湿垃圾清运桶数分别为12994桶和10344桶），加强了对分类运输作业人员的培训和管理；加大了垃圾分类清运作业及各居住小区垃圾分类的监督、检查与考核力度，确保垃圾分类工作的有效落实。

（三）强化保洁机制，创新管理模式

上半年来，成立了，主要协同镇建设口、城管、大联勤等职能部门共同维护东社区的市容环境建设和管理，包括大街小巷的清扫、保洁、果壳箱垃圾的收集、清运等工作。为了全面提升作业质量，公司创新了东社区保洁作业模式，对班长的作业模式进行调整，实行全天候跟班作业模式，加强了盲区时段的管理，确保东社区道路保洁全方位、全覆盖。

（四）完善资源配置，提升服务能级

1、增添作业人员

为提升城市服务功能，紧跟城市化发展进程以及配合镇相关职能部门解决就业问题，1月至5月新招入了81名员工，尤其是在东社区、银翔商务区、保利经济适用房基地及翔瑞新苑动迁房基地逐步增添了环卫作业人员。

2、垃圾综合处置中心筹建

协助市容绿化局及镇政府等相关职能部门做好云翔垃圾综合处置中心筹建工作，上半年与上级部门完成了垃圾综合处置中心压缩站设备的实地踏勘工作。

3、基础设施建设

为进一步健全我镇环卫保洁工作休息场所，稳定职工队伍，提高保洁质量，公司对辖区范围特别是新接管的保洁区域进行了实地查看与了解，并与我镇职能部门协定了8处环卫道班房修建位置。

上半年来，接管了 公厕的保洁作业；完成了对辖区内13座循环公厕的全面整修，再现了公厕的原有风貌；完成了公厕扩建及整修（增加了便池的蹲位，翻新了立面）；配合 高架建设，拆除了公厕；对洗车场进行了改造。

（五）抓实党建工作，强化组织建设

根据镇党委关于做好基层党组织换届选举工作的安排部署，公司党支部高度重视，从3月27日开始采用“公推直选”的方式进行选举，6月4日圆满完成了本次基层党组织换届选举工作，产生了新一届党支部领导班子，为公司环卫事业的发展和基层党建的建设提供了更加坚强的思想基础和组织保障。

（六）开展教育培训，提高综合素质

为进一步提高职工的业务技能水平、强化思想道德素质、提升文明礼仪修养、打造一支顺应时代发展的高素质环卫队伍，公司始积极开展各类培训活动。一是组织新员工进行岗前培训、三级教育等；二是组织在岗员工进行专业技能培训；三是组织清扫、保洁班组职工参加市道路清扫工五级、公厕保洁五级技能等级培训及考试；四是深入开展“道德讲堂”活动。培训活动累计参与1494人次，覆盖率达100%。

二、下半年重点工作

（一）全力以赴迎接复审。充分利用现有资源大力宣传、动员各作业部门、一线岗位，全力迎接国家卫生镇复审工作，尤其是面对“双高”期间的高温恶劣天气，及时做好防汛防台应急预案，确保各项保洁工作有序进行。

（二）深化市级文明创建。一是巩固“2013～2014年度市级精神文明单位”以及“上海市交通安全二星级企业”创建成果；二是争创“2015～2016年度市级精神文明单位”；三是加强垃圾清运与道路清扫文明行业创建。

（三）强化长效管理机制。根据镇“国家卫生镇”复审、全国文明镇、全国文明城区、文明指数测评、各类检查及考评等环境卫生工作要求，完善环卫作业保洁的常态化管理。

（四）提升环卫服务能级。巩固与提升“十五分钟消灭白色垃圾”快速保洁法，推行分公司管理模式，加强作业人员的技能培训，全面提升环卫作业质量。

（五）完善环卫设施设备。一是协助市容绿化局、镇政府职能部门以及专家评审组做好垃圾综合处置中心的前期筹建工作（包括土地使用权的收回、压缩中转站设备的定位、环评方案的确定等）；二是配合城市建设，完成等级公厕的新建和改建，道班房的新建，道路果壳箱的配备与更新，进一步提升城市服务功能。

（六）垃圾分类减量工作。继续配合做好垃圾分类的收集、处置与精细化管理，确保年内完成垃圾减量化指标。

（七）开展劳动技能竞赛。围绕市绿化市容行业关于2015年劳动竞赛工作的总体部署，制定活动方案，开展“创新转型建新功、洁净申城展风采”为主题的劳动竞赛活动。